集團堅持“以人為本，人盡其才”的指導思想，堅持選賢任能的基本理念，走引進人才和選拔人才相結合的路子。
在人才使用上，采取擇優選拔，競爭上崗，努力創造一個“能者上、平者讓、庸者下”的動態用人機制和公平競爭環境，不斷完善內部崗位競聘、外部人才引進、后備人才培養、人員主動配置等方式，不斷完善人才競爭機制，促使優秀人才脫穎而出。
集團強化人性化、親情化管理，積極為職工做好事、辦實事，極大增強了職工歸屬感、幸福感，充分體現“工作利客來，幸福利客來”的理念，各項關愛活動得到了職工的廣泛稱贊和一致好評，企業呈現出經濟運行平穩向好、員工隊伍持續穩定、公司上下和諧奮進的良好態勢。
歷經三十余年的發展，越來越多的優秀人才抱著遠大的理想和對事業的追求加入利客來，并迅速成長為企業強大的新生力量。利客來集團愿與各位有志之士共同成就美好藍圖，真誠期待您的加入，與企業共同成長，共建美好未來！